TSER CARREIRAS
5X R$ 700,00
VAGAS
LIMITADAS
CONTEÚDO EM MÓDULOS
TESTES PARA
FIXAÇÃO
MATERIAIS
EXCLUSIVOS
VOCÊ CRIA SEU HORÁRIO
O que você vai aprender
A utilizar a metodologia TSer para alinhar um bom desempenho profissional e a realização pessoal.
Sobre o Curso
O treinamento é destinado a lideres de equipe, gestores de RH, empreendedores, coachs e pessoas que queiram fazer ou orientar movimentos de carreira, melhoria no desempenho profissional e realização pessoal no trabalho. Visa habilitar os profissionais no uso da metodologia de carreira da TSer, desenvolvido pela Márcia Lerinna, que parte de um processo de compreensão das potencialidades que cada pessoa tem no seu desenho de liderança e define estratégias de aprimoramento, características de ambiente de trabalho e desenvolvimento de atributos disponíveis no seu mapeamento pessoal que farão com que o indivíduo alinhe bom desempenho profissional e realização pessoal.
QUAIS OS MÓDULOS DO CURSO
DEPOIMENTOS DE CLIENTES
Jonathas Miguel Albano
“Durante a jornada que foi conhecer a ferramenta T-Ser uma frase ficou marcada: receba dos outros o que eles têm de melhor. Conhecer com profundidade o ser humano através do T-Ser abre as portas não apenas para o autoconhecimento, mas também para conhecer e influenciar os outros para construirmos uma nova era para a humanidade. “
Maria Rosaria Brognoli
“Um treinamento de altíssima qualidade, respeito para com todos e muita dedicação das instrutoras e mentoras. Saio com a intenção de me aprimorar a cada dia para atingir a excelência vivenciada e conhecida. Gratidão! ”
Andrea Duque
“Entrar em contato com a ferramenta, passar pelo processo de formação foi uma ampliação de consciência, foi encontrar possibilidades de atuação na vida de forma mais inteira. Foi encontrar, descobrir potencialidades, ir além do meu intelecto, foi de fato uma ampliação do meu ser! “
comece
agora
A primeira parte do treinamento consiste no aprendizado de uma poderosa ferramenta de mapeamento pessoal, consolidada pela Márcia Lerinna em mais de 30 anos de atuação profissional orientando boards estratégicos de empresas multinacionais.
Na segunda parte do treinamento, os alunos aprendem a fazer o uso da ferramenta de carreiras da TSer, através da análise do mapeamento pessoal e das formas de atuação e atributos em que o indivíduo tem maior capacidade de ter bom desempenho profissional, isto é:
Para um determinado indivíduo, quais são as formas de atuação profissional que trariam um alto nível de desempenho, de forma fluida e sem agredir os seus propósitos?
Quais são as características de ambientes profissionais que fariam com que essa pessoa tivesse um alto nível de desempenho?
Como obter o melhor desempenho do potencial disponível neste indivíduo?
Quais atributos essa pessoa tem disponíveis, mesmo que ainda não estejam conscientes, para que atinja esse estado de realização profissional e pessoal?
Na etapa final da formação, os profissionais estarão aptos a definir uma estratégia pessoal para o cliente mapeado identificando os movimentos de carreira necessários para conciliar seus objetivos profissionais com a realização pessoal.